Les missions du poste

Dans le cadre du développement de nos activités de services (propreté, FM, santé,
accueil, etc.), Nous recherchons un(e) stagiaire Assistant(e) RH / Recrutement qui interviendra en binôme avec le service recrutement pour gérer le recrutement de ces alternants et assurer le suivi administratif associé.

Le profil recherché

Rattaché(e) à la Chargée de recrutement / équipe RH, le/la stagiaire aura pour missions :
A. Recrutement des alternants (classes dédiées)
- Participer à la diffusion des offres d'alternance auprès des écoles partenaires.

- Réaliser le tri des CV reçus (adéquation profil / besoins opérationnels).

- Effectuer des préqualifications téléphoniques :
validation du projet professionnel,

- vérification des prérequis (disponibilité, mobilité, rythme école, etc.).

- Organiser les entretiens (candidats / managers / sessions collectives) : planification, convocations, relances.

- Renseigner et mettre à jour les grilles d'évaluation après les entretiens.

B. Suivi administratif & reporting
- Mettre à jour les tableaux de suivi (Excel) :
candidatures reçues,

- étapes du process,

- décisions prises,

- suivi des réponses candidats et écoles.

- Préparer des synthèses de profils à destination des managers (résumé du parcours, points forts, points de vigilance, recommandation).

- Contribuer au classement et archivage des documents liés au recrutement des alternants (grilles, comptes rendus, suivis).

C. Relations écoles & coordination
- Être en lien avec les référents écoles (transmission de listes de candidats, suivis des retours, point d'avancement).

- Participer à la préparation d'éventuels jobdatings, sessions d'information ou présentations auprès des écoles partenaires (logistique, supports, listes de présence).

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