Pmo Projet ERP - SAP Senior H/F - Savane Consulting
- CDI
- Télétravail accepté
- Savane Consulting
Les missions du poste
Le groupe Savane représente :
- 3 agences : Paris, Lyon et Rennes
- 5 filiales spécialisées dans les métiers de l'ingénierie informatique.
- Une équipe soudée autour de valeurs communes et d'une vision de notre métier
Dans le cadre du même programme de migration d'un ERP BaaN vers SAP, nous recherchons un PMO Senior afin d'épauler le Chef de Projet et de renforcer le cadencement et la structuration du pilotage.
Le PMO interviendra en transverse auprès des équipes internes et des différents workpackages afin de fiabiliser le suivi opérationnel du programme et de donner au pilote une vision consolidée de l'avancement.
Missions principales
- Mettre en place et faire vivre les rituels de pilotage du projet.
- Assurer une revue hebdomadaire des jalons et des actions avec le pilote de projet.
- Consolider et maintenir les plannings des différents workpackages.
- Mettre à jour les flash reports et les indicateurs d'avancement.
- Suivre les actions, dépendances, risques et points de blocage.
- Préparer les instances de gouvernance et les COPIL.
- Préparer les supports, ordres du jour et éléments de reporting.
- Rédiger et diffuser les comptes-rendus ainsi que les relevés de décisions.
- Assurer le suivi des livrables des différents projets et workpackages.
- Accompagner les équipes internes dans la structuration de leur pilotage.
- Participer aux ateliers métiers et formaliser les comptes-rendus.
- Contribuer au suivi des indicateurs liés à la préparation de la bascule et à la qualité des données.
- Alerter le Chef de Projet sur les dérives, risques et points nécessitant un arbitrage.
Le profil recherché
- Expérience confirmée en PMO de projets complexes ou programmes de transformation.
- Très bonne maîtrise du suivi de planning, des jalons, des actions, des risques et des livrables.
- Expérience en environnement multi-projets et multi-acteurs.
- Capacité à travailler au quotidien avec un Chef de Projet et à lui apporter une véritable capacité de structuration et de suivi.
- Très bonne maîtrise du reporting et de la préparation des instances de gouvernance.
- Excellentes capacités de synthèse et de communication.
- Rigueur, autonomie et capacité à relancer les différents contributeurs.
- Une expérience dans un environnement ERP / SAP ou industriel est un plus.
Compétences requises
- Reporting
- Conduite de projet
- Autonomie
- Compte-rendu
- Flash