Chargé de Mission Financements Développement Social - Mairie de Corbeil-Essonnes H/F - Communes
- Fonctionnaire
- Communes
Les missions du poste
Le/la chargé(e) de mission assure la recherche, le montage, la sécurisation et le suivi des financements de fonctionnement externes (subventions, appels à projets, dispositifs contractuels) en lien avec les politiques publiques
Il/elle intervient en transversalité avec l'ensemble des directions, afin d'optimiser les ressources financières de la collectivité et de sécuriser juridiquement et financièrement les dossiers.
1. Veille et identification des financements
Assurer une veille active sur les dispositifs de financement.
Identifier les appels à projets pertinents pour la collectivité
Informer et sensibiliser les services aux opportunités de financement
2. Montage des dossiers de financement
Accompagner les services dans la formalisation des projets
Garantir la cohérence stratégique avec les politiques publiques locales.
3. Suivi administratif, financier et juridique
Assurer le suivi des conventions de financement et les tableaux de bord
Sécuriser les procédures (respect des délais, pièces justificatives, conformité des dépenses)
Assurer le suivi des recettes et les enveloppes des cofinancements en lien avec les services financiers
4. Évaluation et reporting
Participer à l'évaluation des dispositifs
5. Animation partenariale
Assurer l'interface avec les partenaires institutionnels (Préfecture, Éducation nationale, CAF Région, Département, Agglomération,...)
Participer aux instances de pilotage (comités techniques, comités de pilotage). Contribuer à la coordination des acteurs locaux
Le profil recherché
s Formation supérieure (Bac +3 à Bac +5)
s Expérience souhaitée en collectivité territoriale ou en montage de financements publics
s Permis B
Savoirs
Connaissance des dispositifs de la politique de la ville et de la cité éducative
Maîtrise des finances publiques locales et des règles de subvention
Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
Savoir-faire
Gestion de projet et coordination multi-acteurs
Analyse financière et suivi budgétaire
Capacités rédactionnelles (notes, rapports, dossiers)
Maîtrise des outils bureautiques et de suivi (tableaux de bord)
Savoir-être
Rigueur et sens de l'organisation
Esprit d'analyse et de synthèse
Aisance relationnelle et diplomatie
Capacité à travailler en transversalité
Réactivité et autonomie
Compétences requises
- Sens du relationnel
- Esprit d'analyse