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Tisf au Sein du Pole Parentalite et Enfance de la Pash 91 H/F - 91
Description du poste
- Croix-Rouge française
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Créteil - 91
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CDD
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Publié le 12 Mars 2026
La Croix-Rouge française pilote un réseau de plus de 600 établissements et services, construit autour de sept filières majeures : la lutte contre les exclusions, la protection de l'enfance, la petite enfance, les personnes âgées et le domicile, les personnes en situation de handicap, le sanitaire et la formation avec Croix-Rouge compétence.
La filière lutte contre les exclusions (qui regroupe plus de 2000 salariés) intervient sur des dispositifs de droit commun (maraudes/Samu Sociaux, lieux d'accueil de jour, SIAO, hébergement, logement adapté et accompagné), des dispositifs médicaux-sociaux (LAM, LHSS, EMSP) et dispositifs dédiés aux demandeurs d'asile et réfugiés (SPADA, CADA, HUDA, CPH), au sein de plus de 190 établissements en France.
Notre stratégie métier se décline en 5 axes fondamentaux visant notamment l'accès aux droits et la promotion des droits des personnes accueillies, le renforcement de l'accompagnement en santé, l'accès au logement et l'amélioration des conditions d'hébergement, le décloisonnement de l'intervention sociale ainsi que la valorisation de l'expression des personnes et leur participation à l'accompagnement proposé.
La Croix-Rouge française intervient dans le respect de ses principes et valeurs ; l'association met en oeuvre une politique qualité visant le respect de l'inconditionnalité de l'accueil, la continuité des prises en charge et la préservation du droit au recommencement.
En nous rejoignant, vous partagerez notre engagement et notre éthique et développerez vos compétences.
La Croix-Rouge française recherche:
Technicien d'Intervention Sociale et Familiale (H/F/X)
CDD de 18 mois à temps plein
Lieu de travail : Plateforme Départementale des Ménages Hébergés à l'Hôtel de l'Essonne
La Plateforme Départementale de l'Essonne ( PASH 91) se compose d'un service de 34 salariés, accompagnant 1100 ménages hébergés dans les hôtels de l'Essonne et a pour ambition de favoriser la sortie des ménages en hôtel vers un hébergement adapté et/ou en logement pérenne.
L'établissement est situé à Evry, dans des locaux récents, disposant d'un espace repas (réfrigérateur et micro-ondes) pour les déjeuners du midi.
Le poste est créé par la mise en oeuvre du Pacte Solidarités 2025-2027 initié par la DIHAL (Direction Interministérielle de l'Hébergement et de l'Accès au Logement)
Date de prise de poste souhaitée : 05 /01/2026
Découvrez notre établissement : https://docs.google.com/presentation/d/1gtT4yhD\_4a87E6jkP\_yxLkWC-AckPssM/edit?usp=drive\_link&ouid=115256373828638129006&rtpof=true&sd=true
Sous la responsabilité de la Cheffe de service vous intégrez l'équipe du Pôle Enfance Parentalité composée d'un référent et de deux travailleurs sociaux.
Vos missions principales seront :
La TISF intervient au domicile, ou dans tout lieu de vie temporaire (dont les hôtels). Son action se situe à l'interface entre le soutien éducatif, l'accompagnement social et l'aide à la vie quotidienne
- De soutenir la parentalité :
Préserver le rôle éducatif des parents malgré les contraintes du lieu ;
Aider à maintenir des repères pour les enfants (horaires, rituels, scolarité)
Prévenir les situations de négligence ou de placement.
- D'accompagner la réorganisation du quotidien
Conseiller sur la gestion du budget, de l'alimentation, de l'hygiène
Trouver des solutions adaptées malgré l'espace restreint (organisation, routines)
Favoriser la responsabilisation et l'autonomie.
Compétences requises
- Accompagnement social
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Chiffres clés de l'emploi à Corbeil-Essonnes
- Taux de chomage : 9%
- Population : 51234
- Médiane niveau de vie : 17920€/an
- Demandeurs d'emploi : 5480
- Actifs : 23900
- Nombres d'entreprises : 3224
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