Chargé de Recrutement H/F - 91

Ta mission (si tu l'acceptes)

Côté recrutement :

- Tu rédiges des annonces percutantes, sources activement des talents sur les jobboards et autres plateformes.
- Tu évalues les candidats (entretiens, tests métiers, etc.) et valorises leurs compétences avec des synthèses claires et engageantes.
- Tu proposes les meilleurs profils aux clients, en assurant un suivi rigoureux des missions et des besoins.
- Tu t'assures de la fidélisation des talents grâce à un accompagnement personnalisé et des actions de professionnalisation.

Côté Gestion :

- Constituer les dossiers d'inscription, les saisir et mettre à jour la base de données
- Rédiger les contrats de mission et de mise à disposition

Côté Communication

- Gérer administrativement les intérimaires et/ou collaborateurs
- Développer des partenariats avec les acteurs de l'emploi

Ton profil ?

- Formation Bac +2 à Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion ou Commerce, ou expérience significative en agence d'intérim / cabinet de recrutement.
- Une première expérience dans le secteur du travail temporaire est indispensable
- Tu es curieux(se), engagé(e) et animé(e) par la réussite collective.
- Tu sais conjuguer empathie, rigueur et efficacité.

GOOD JOB met l'humain au coeur de sa stratégie. Notre philosophie, conjuguer exigence et bienveillance.

Pour ce faire, notre équipe est composée de passionnés et spécialistes métiers ayant la maîtrise parfaite des solutions RH.

Nos forces,

- Une forte proximité humaine avec nos candidats, intérimaires et clients.

- Une connaissance approfondie des bassins d'emploi.

- Une connaissance parfaite des métiers délégués.

"L'atout majeur de GOOD JOB réside dans la force de son équipe : des femmes et des hommes passionnés, prêts à vous accompagner avec

expertise. Notre ambition, devenir votre partenaire privilégié."