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Responsable Caisse Adjoint H/F - 91
Description du poste
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Pépite
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Créteil - 91
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CDI
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Publié le 2 Septembre 2025
Créé en 2021 et rassemblant une équipe d'anciens cadres des armées reconvertis avec succès, [Pépite.] est un cabinet de recrutement spécialisé sur les profils d'anciens militaires.
Nous travaillons au profit d'entreprises évoluant dans des secteurs variés (ex. grande distribution, services, logistique, facility management, etc.) et souhaitant recruter par notre intermédiaire des talents issus des armées (tant des profils en reconversion que déjà reconvertis après leur engagement au sein de l'insitution).Dans le cadre de son développement, une entreprise spécialisée dans la gestion et la sécurisation des flux financiers recherche un(e) Responsable Caisse Adjoint(e).
Rattaché(e) à l'agence de Créteil, vous aurez pour mission de superviser une équipe dédiée au traitement des valeurs (comptage, tri et contrôle des fonds) et d'assurer le bon fonctionnement opérationnel du service. En tant que véritable relais de la direction, vous veillerez à la qualité des prestations fournies, à l'optimisation des ressources et au respect des règles de sécurité et de conformité.
Ce poste est idéal pour un profil expérimenté en gestion d'équipe et en optimisation de flux financiers/logistiques, souhaitant évoluer dans un environnement exigeant et structuré.
Missions principales :
Management et organisation des équipes
- Encadrer une équipe en charge du traitement des valeurs et assurer leur planning quotidien en fonction des besoins opérationnels.
- Veiller à la bonne répartition des tâches et à la montée en compétences des collaborateurs.
- Garantir un climat de travail serein et productif, tout en étant le référent(e) de votre équipe en cas de difficulté.
Optimisation des processus et analyse des performances
- Suivre et analyser les tableaux de bord de l'activité pour optimiser les flux et proposer des actions correctives (gestion des horaires, coûts de personnel, ajustement des plannings).
- Participer activement aux décisions stratégiques visant à améliorer l'efficacité du service.
- Assurer la facturation mensuelle en respectant les délais.
Conformité et respect des règles de sécurité
- Garantir l'application stricte des réglementations du travail (code du travail, convention collective, accords d'entreprise).
- Faire respecter les protocoles de sécurité interne et les consignes liées à la manipulation des valeurs.
- Veiller au bon état du matériel utilisé par les équipes (machines de comptage, équipements de protection, tenues).
Relation client et qualité de service
- Assurer le respect des engagements de qualité envers les clients.
- Être un interlocuteur de référence pour toute question liée au traitement des valeurs.
- Contribuer à l'image et à la notoriété de l'entreprise en garantissant un service fiable et sécurisé.
Compétences requises
- Manager une équipe

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Chiffres clés de l'emploi à Corbeil-Essonnes
- Taux de chomage : 9%
- Population : 51234
- Médiane niveau de vie : 17920€/an
- Demandeurs d'emploi : 5480
- Actifs : 23900
- Nombres d'entreprises : 3224
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