Chargé de Qualification - Validation R2811871 H/F - 91

Manpower GD PARIS CHIMIE PHARMACIE recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Chargé de qualification / validation R2811871 (H/F). Ingénieur qualification/validation dans le cadre du projet « plan de remédiation pour l'inspection visuelle »
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?Les missions :
Mise à jour de la FMEA (Faillure mode and effect analysis)
Mise à jour de la DML (Defect master library)
Rédaction du protocole et du rapport de l'étude de sensibilité
Suivre la création des kits, la mise à disposition/qualification des nouveaux box de mirage pour réaliser l'étude de sensibilité
Coordonner et s'assurer de la réalisation de l'étude de sensibilité selon les bonnes pratiques
Mise à jour de Rédaction de protocole et rapport de qualification
Investigations en cas de non-conformités
Mise à jour de procédures et instructions de travail du service suite au projet
En fonction du résultat de l'étude de faisabilité technique concernant l'optimisation du paramétrage des équipements existants : Suivre le reparamétrage des mireuses suite à l'étude de sensibilité / Qualification des mireuses / Mise à jour des SOP qui en découlent.
Vous justifiez de 2/3 ans d'expérience en industrie pharmaceutique, maîtrisez la qualification, la validation et l'inspection visuelle. Diplômé(e) d'un Bac +5 en génie des procédés et qualité, vous êtes rigoureux(se) et autonome.
Vos avantages :
- Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité
- Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil
- Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé
Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes du processus de recrutement :
- Un échange téléphonique préalable
- Un entretien avec l'un de nos Agents de Talents
- Si nécessaire, des évaluations ciblées types (technique, personnalité, ?)
- Un entretien avec le client
Nous assurons le pilotage de votre mission pour un parcours réussi : Formation, sensibilisation Sécurité, gestion administrative, ?

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap Date début : Dès que possible Durée : 10 mois